当然，中国有限的医疗资源被大肆侵占，也绝不仅是医护人员的问题，许多有报销能力的人都在自觉不自觉地想方设法占便宜。过去，有些医保定点药店卖日用百货。许多有医保的人就到药店买洗发水等生活用品，然后在医保报销；还有一些离退休老干部，利用自己医疗全报销的优势，长期住院，名为治病，实为疗养。有的人还为家里的子女、七大姑、八大姨开药。在南昌，曾经有一位离退休干部一人一年开美多巴627盒，如按正常剂量服用，可以每日不间断地吃62.3年；另外他还开了拜糖平857盒，可以连续吃23.5年。一年半的时间，国家一共为其支付医药费30.9万元。这些现象说明，没有严格管理制度的中国医疗体系已经成了唐僧肉，无数吸血鬼攀附其上，痛饮着国家本就不充裕的医疗资金。而同时，中国还有大量人口没有任何医疗保障，有许多低收入群体甚至还面临着小病看不起、大病坐等死的悲惨命运。

　　因此，如果不能在完善中国医疗体系上下大功夫，如果不能在医疗改革中取得突破、获得实效，那么我们就等于是在纵容犯罪、谋财害命。

　　目前，新一轮中国医疗体制改革正在酝酿之中，我建议，应该重点考虑如何合理解决医生待遇的问题。医生待遇问题不解决，任何医改方案都难以取得实效。因为医生是政策的最终执行者，如果他们始终心怀不满，那么不管什么样的医改方案都会在执行中走样。

　　行医是对人类生存质量具有特殊重要性的职业，任何理性社会都应该让医生享有体面的生活，古往今来都是如此。因此，中国应在建立严格医疗管理体制的前提下，实行高薪养医。

　　高薪养医的成本虽高，但肯定比无序的灰色掠夺强。如果我们能让医生享有较高的待遇，并确保医生一旦犯错就会受到难以承受的处罚，那么，中国医疗体系就可能出现本质性转变。

　　首先，将对医生的暗补改为明补，可以实现公开、透明，减少医疗寻租行为。腐败减少了，就会大大降低社会经济成本；其次，如果能够将医疗体系的制度化、规范化落到实处，可以大大提高医疗体系效率，这等于是缓解了当前中国社会医疗资源总体不足的尖锐矛盾，可以直接提高国民的整体福利水平；再次，消除医疗领域腐败，可以降低因医德沦丧造成的巨大社会成本，对社会风气的转变会产生积极的示范效应。算算经济和社会总账，高薪养医不但不会增加社会成本，反而可能降低社会的总支出。